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ゴロ合わせ ⑥ソーシャルワークの基盤と専門職

社会福祉士法及び介護福祉士法、倫理綱領

社会福祉士の5つの義務
ゴロ錬成の試合、秘密にしよう
携、②実義務、②質向上、③秘密保持、⑤信用失墜行為の禁止

社会福祉士の倫理綱領(原理)


ゴロ人参🥕、沢山、全部、集める、正義
間の尊厳、②権、③様性の尊重、④人的存在、⑤団的責任、⑥社会正義

竹内愛二、三好豊太郎、仲村優一(3人衆)

竹内愛二・著書「ケース・ウォークの理論の實際」
キー理論派」ケースワークの理論と言えば竹内愛二。
意味 知り合いに理論ばっかり言う「竹内さん」がいて、その人の竹内と理論をダブらせて覚える。

三好豊太郎・論文「『ケースウォーク』としての人事相談事業」
ケースワークを社会事業の技術として位置づけ。
キー社会事業の技術

仲村優一・論文「公的扶助とケースワーク」
キー岸・仲村論争
意味 仲村優一が公的扶助とケースワークは一体の物として論じているが、岸勇は公的扶助とケースワークは本来異質な物として論じ、二人の間で論争が広がった。
一度に二人覚えれる

フレックスナー、グリーンウッドの専門職の属性

意味 フレックスナーは1915年に「現段階でソーシャルワークは専門職に該当しない
意味 グリーンウッドは1957年に「ソーシャルワークはすでに専門職である」と論じた。

フレックスナー(なしの人)
ゴロフレックスはなし、個人でリターン、実践中
キー個人的責任」「利他主義的」「実践的・実用的」

グリーンウッドありの人)
ゴロ危険域、地域で承認、サブカルチャ―
キー「専門職的権威」「地域社会的承認」「専門職副次文化

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